Proteja a sua empresa contra riscos psicossociais e assédio antes que se transformem em conflitos laborais.
+16.000 vidas
monitorizadas
A sua empresa está preparada para os requisitos legais em matéria de saúde mental?
Em Portugal, a Lei 102/2009 (Código do Trabalho) impõe ao empregador o dever de avaliar e prevenir riscos psicossociais, incluindo assédio e stress laboral. A norma ISO 45003 fornece as diretrizes para uma gestão eficaz da saúde psicológica no trabalho. A maioria das organizações não sabe como cumprir estas obrigações — é aqui que a Sandora entra.
Porque é que a sua empresa precisa de agir agora
Reduza os riscos laborais e aumente a produtividade diariamente.
Reduza coimas e responsabilidades laborais
Mantenha as suas obrigações atualizadas e evite custos crescentes com coimas e ações judiciais.
Aumento da produtividade e melhor clima organizacional
Simplifique as rotinas de conformidade, reduza conflitos e aumente o envolvimento da equipa.
Diagnóstico contínuo de conformidade
Monitore em tempo real os indicadores de segurança e saúde no trabalho, em conformidade com a Lei 102/2009 (Código do Trabalho), identificando riscos antes que se tornem problemas.
Fiscalização ativa pela Autoridade para as Condições do Trabalho (ACT) e auditores de Segurança e Saúde no Trabalho
Mantenha relatórios e evidências prontamente disponíveis para responder rapidamente a inspeções e auditorias.
Tudo o que a sua empresa precisa para estar em conformidade, numa única plataforma
Avaliação de riscos psicossociais
Avaliação abrangente utilizando uma metodologia internacionalmente validada (COPSOQ), alinhada com a Lei 102/2009 (Código do Trabalho) e as diretrizes da ISO 45003, integrada nos processos de gestão de riscos da sua organização.
- Identifica fatores de risco psicossocial por departamento e perfil do colaborador
- Gera relatórios e planos de ação automaticamente
- Permite monitorização contínua dos indicadores ao longo do tempo
IA Preditiva
Inteligência artificial que monitoriza sinais da força de trabalho e antecipa riscos psicossociais antes que conduzam a burnout, absentismo ou exposição legal.
- Algoritmos preditivos para detetar sinais precoces de sofrimento psicológico
- Políticas e formações prontas a usar e personalizáveis (ética, diversidade, assédio)
- Apoio contínuo a líderes e equipas de RH para implementar ações corretivas
Canal de denúncia seguro, insights e conformidade
Tudo o que precisa para documentar, acompanhar e demonstrar uma gestão eficaz dos riscos psicossociais durante auditorias e inspeções da Autoridade para as Condições do Trabalho (ACT).
- Canal de denúncia anónimo e seguro
- Dashboards em tempo real e relatórios automáticos
- Alinhado com a Lei 102/2009 (Código do Trabalho) e a ISO 45003 numa única plataforma
Para quem é a Sandora?
Feita para quem se preocupa com as pessoas e com a conformidade legal.
Pequenas e médias empresas e grandes organizações:
Monitore milhares de vidas com segurança e conformidade contínua, em linha com a Lei 102/2009 (Código do Trabalho).
- •Reduza riscos e responsabilidades laborais.
- •Promova uma cultura organizacional saudável, em conformidade com a ISO 45003.
- •Cumpra a lei de forma segura e eficiente.
Consultoria em Segurança e Saúde no Trabalho e Recursos Humanos:
- •Ofereça a Sandora como parte do seu portefólio.
- •Gere novos contratos e fidelize clientes.
- •Aceda a relatórios e suporte técnico alinhados com a Lei 102/2009 e a ISO 45003.
Porquê contratar a Sandora?
Mais segurança, menos risco, menor custo.
Redução de até 40% nos riscos legais e de conformidade.
Conformidade demonstrável com a Lei 102/2009 (Código do Trabalho) e a norma ISO 45003 sobre saúde psicológica no trabalho.
Mais de 16.000 vidas protegidas em apenas 3 meses.
Uma plataforma abrangente e validada, confiada por organizações em todo o território nacional
Prêmios e Conquistas
Reconhecida globalmente pela inovação em saúde mental corporativa e tecnologia aplicada ao bem-estar organizacional, uma solução validada internacionalmente para cuidar da saúde mental da sua equipe.
Como funciona?
Instalação em minutos, sem complicações e com baixo custo.
Em conformidade com a Lei 102/2009 (Código do Trabalho) e a norma ISO 45003.
Preencha o formulário
Forneça as informações básicas da sua empresa em menos de 2 minutos
Escolha o seu plano
Selecione o plano que melhor se adequa à dimensão e necessidades da sua organização
Crie a sua conta
Finalize o registo e configure os módulos que pretende ativar
Aceda à plataforma
Comece a avaliar riscos psicossociais em apenas 5 minutos
Veja a plataforma em ação
Assista a uma demonstração rápida de como funciona, alinhada com as exigências da Lei 102/2009 e da ISO 45003.
Empresas que já confiam na Sandora
Desde pequenas consultoras até grandes organizações públicas, a Sandora já serviu milhares de pessoas.
A saúde mental da sua equipa e a conformidade da sua empresa começam aqui.
Preencha o formulário para receber uma proposta personalizada, alinhada com a Lei 102/2009 (Código do Trabalho) e a norma ISO 45003.
